訪問介護/ヘルパー/名古屋市昭和区

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2021.09.06更新

訪問介護/ヘルパー/名古屋市昭和区

募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
54名登用
募集人数
2人
給与
  • 【時給】1,160円~1,660円
求人区分:パート
定額的に支払われる手当(b):特定事業所手当 10円〜50円
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):土曜・祝日+100円、日曜+200円(時給) 資格手当:実務者研修:30円アップ     :システム導入手当 200円/月 *プレミアムボーナス*(12月と5月に支給) (処遇改善加算一時金+特定処遇加算) 例:週5勤務の場合年間27万1千円
賞与
賞与制度の有無 なし
職種 訪問介護/ヘルパー/名古屋市昭和区
仕事内容 ・お客様宅へ訪問し、身体介護(入浴・清拭・排泄・移乗等)と生 活援助(掃除・洗濯・調理等)と介護予防(自立支援)をケアプラ ンに沿ってサービス提供します。 ・初めは同行研修を行いますので、未経験の方でも大丈夫です。 ・朝のみ、夕方のみ、土日のみなどのライフスタイルに合わせての 就業が可能です。                        「介護」
勤務時間 又は
7時30分〜20時00分の時間の間の1時間以上
就業時間に関する特記事項
休憩時間は法定通り
時間外
なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は6回を限度として、 月60時間、年630時間まで延長できる。
週所定労働日数
週1日〜週5日 労働日数について相談可
待遇
通勤手当
実費支給(上限あり)
加入保険等
労災保険
転勤
転勤の可能性の有無 なし
定年制
なし
再雇用
なし
利用可能な託児所
なし
マイカー通勤
マイカー通勤 可
求人条件にかかる特記事項
*入社後1年経過後、無期雇用転換。 *無期雇用転換後は、定年(65歳)が適用。 *定年後は1年更新の有期雇用として働くことができます。 ※出勤日数 相談可、就業時間 相談不可。 ※加入保険、有給休暇付与については法定通り。 ※キャリアUPに資格補助制度あり。 *マイカー通勤可:無料駐車場あり。 ・制服あり(無償) ※処遇改善加算金:5月・12月の年2回に分けて支給あり
休日・休暇 休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ご都合にあわせて曜日・時間帯も決めることができます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
育児休業
あり
所在地アクセス
勤務地 愛知県名古屋市昭和区紅梅町3丁目2番1号 セントケア御器所
23020-46482011

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